• Wujudkan ASN yang Cerdas dan BerAKHLAK, RSU Pengayoman Cipinang Ikuti Webinar Series 2 Cerdas Bersama BPSDM Hukum dan HAM

Wujudkan ASN yang Cerdas dan BerAKHLAK, RSU Pengayoman Cipinang Ikuti Webinar Series 2 Cerdas Bersama BPSDM Hukum dan HAM

Wujudkan ASN yang Cerdas dan BerAKHLAK, RSU Pengayoman Cipinang Ikuti Webinar Series 2 Cerdas Bersama BPSDM Hukum dan HAM

Jakarta, 29 Agustus 2024

RSU Pengayoman Cipinang Kanwil Kemenkumham DKI Jakarta mengikuti Webinar Series 2 Cerdas Bersama BPSDM Hukum dan HAM dengan tema “Karir dan Kinerja Jabatan Fungsional Sebagai Penggerak Pembangunan ASN Berakhlak” yang menghadirkan narasumber Aba Subagja, Plt Deputi Bidang SDM Aparatur Kemenpan RB. Webinar ini diikuti oleh Kepala RSU Pengayoman Cipinang, dr.Ummu Salamah, pejabat struktural dan seluruh pegawai di lingkungan RSU Pengayoman Cipinang secara virtual, Kamis (29/08).

Sementara itu, saat membuka webinar ini, Kepala BPSDM Razilu mengatakan di momen yang spesial ini, BPSDM terus berkomitmen untuk mewujudkan apa yang disebut dengan New Corporate University Paradigm. “Yaitu, sebuah paradigma atau gagasan yang transformatif dan progresif tentang strategi pengembangan kompetensi ASN di lingkungan Kementerian Hukum dan HAM yang efektif, efisien, serta yang terpenting, dapat diakses oleh semua pihak (accessible),” ujarnya.

Razilu menyampaikan, Webinar Series ini merupakan model pembelajaran yang sangat transformatif, karena mampu menjangkau seluruh pegawai di lingkungan Kementerian Hukum dan HAM. “Pelaksanaannya pun efisien dan efektif, baik dari segi waktu maupun biaya, serta fleksibel dan dapat dipelajari secara berulang,” sambungnya.

Plt. Deputi Bidang SDM Kemenpan RB, ABA Subagja, S. Sos., MAP., sebagai pembicara utama, menyoroti pentingnya membangun ASN berdasarkan talenta. “Setiap ASN memiliki potensi dan talenta yang berbeda-beda, dan tugas kita adalah mengidentifikasi serta mengembangkan talenta tersebut agar dapat dioptimalkan dalam menjalankan tugas-tugas fungsional. ASN yang dibangun berdasarkan talenta tidak hanya akan lebih produktif, tetapi juga mampu memberikan kontribusi yang lebih besar bagi kemajuan organisasi dan pembangunan nasional. Oleh karena itu, penting bagi kita untuk terus mendorong dan memfasilitasi pengembangan talenta ASN dalam setiap aspek pekerjaan mereka.” ujar beliau.

-HumasRSUPC-

Leave a reply